Mitarbeiter im Einsatz
Bild © hr/Ben Knabe

Der hr – das sind die Menschen, die für ihn arbeiten. Sie gestalten, organisieren, produzieren und verwalten die vielfältigen Angebote des Hessischen Rundfunks.

Der Hessische Rundfunk bietet umfangreiches Programm, Veranstaltungen und Konzerte für die Menschen in Hessen – gemacht von den Mitarbeitern des hr. Erst ihre Arbeitskraft, ihre Qualifikationen, ihr Wissen, Können und Engagement ermöglichen die vielfältigen und qualitätsvollen Angebote. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in den unterschiedlichsten Bereichen tätig: Programm, Produktion, Technik und Verwaltung. Dabei wirken journalistische Kompetenz, künstlerische Kreativität, technisches Know-how, betriebswirtschaftliche und organisatorische Effizienz zusammen, um die vielfältigen Aufgaben zu erfüllen. Mit regelmäßigen internen wie externen Fortbildungen qualifizieren sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ständig weiter, ein entscheidender Beitrag zur Weiterentwicklung des Unternehmens in einer sich rasant verändernden Medienwelt.

Spiegel der Gesellschaft

Im Jahresdurchschnitt waren 1.915 Vollzeit- und Teilzeit-Arbeitnehmerinnen und -Arbeitnehmer sowie 954 ständig freie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für den hr tätig (2015). Bezogen auf die festangestellten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, besagt die Statistik: Das durchschnittliche Alter betrug 47 Jahre. Der Anteil der Frauen lag bei 44 Prozent, und Frauen besetzten 27 Prozent der Führungspositionen. Fast 19 Prozent aller angestellten Frauen und Männer arbeiteten in Teilzeit. 9,5 Prozent der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer waren Schwerbehinderte.

Bei den ständig freien Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern lag der Altersdurchschnitt bei 44,6 Jahren. 49 Prozent der ständig Freien sind Frauen.

84 Auszubildende wurden nach dem Berufsbildungsgesetz in 16 Berufen ausgebildet (im Dezember 2015). In der Regel arbeiten etwa 90 Prozent der Auszubildenden nach dem Abschluss weiter beim hr.

Der hr, das sind seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – engagierte Menschen mit unterschiedlichsten Berufs- und Bildungswegen und kulturellen Hintergründen. Die Zusammensetzung des Personals ist dabei so vielfältig wie die Gesellschaft selbst.